La Ville de CHINY pourvoit à un emploi contractuel d’employé d’administration par engagement à raison de :

Un emploi à temps plein (38/38) et à durée indéterminée.

Echelle de traitement D6 : montant annuel brut non indexé minimum 16.174,07 € maximum 24.852,06 €,

Valorisation de l’ancienneté de service acquise auprès d’un service public et/ou dans le privé,

Octroie d’un double pécule de vacances, d’une allocation de fin d’année et de titres repas. 

 

Conditions d’admission à l’engagement :

 Nul ne peut être engagé s’il ne remplit les conditions suivantes :

 

Conditions générales :

- Etre belge ou citoyen de l’Union européenne ou non. Pour les ressortissants hors U.E., être en règle en matière d’autorisation de travail au sens de l’AGW du 16 mai 2019 relatif à l’occupation de travailleurs étrangers ;

- avoir une connaissance de la langue française jugée suffisante au regard de la fonction à exercer ;

- jouir des droits civils et politiques ;

- satisfaire aux lois sur la milice ;

- être de conduite répondant aux exigences de la fonction ;

- justifier de la possession des aptitudes physiques exigées pour la fonction à exercer ;

- être âgé de 18 ans au moins ;

- être porteur, au minimum, d'un diplôme attestant d’un grade académique de bachelier ;

 

Conditions particulières :

- réussir l’examen de sélection.

 

L'agent doit satisfaire durant toute la carrière aux conditions visées au point 1° à 6° ci-dessus.

 

 Description de la fonction

 L’employé d’administration D6 affecté aux services « Patrimoine » et « Urbanisme » aura à effectuer, sous l’autorité de son Chef de département, toutes les tâches administratives dévolue à sa fonction.

 

Volet « Patrimoine » :

            gestion des biens communaux : acquisition, aliénation, location, mise à disposition ;

            gestion administrative des locations de chasses ;

            gestion administrative des ventes de bois ;

 

Volet « Urbanisme » :

Support administratif au service pour l’octroi des :

            permis d’urbanisme ;

            permis de lotir ;

            certificats d’urbanismes ;

            renseignements aux notaires ;

 

L’employé d’administration D6 pourra être appelé à effectuer d’autres tâches dans son service ou dans un autre, en renfort des agents en place, soit de manière ponctuelle soit de manière permanente.

 

Caractéristiques de personnalité :

L’employé d’administration D6 doit :

-           être à la fois autonome et apprécier le travail en équipe dans le cadre d’une structure hiérarchisée,

-           être organisé, motivé, disponible et courtois envers la population et ses collègues de travail,

-           respecter le matériel, les machines et les locaux mis à sa disposition dans le cadre de l’exercice de ses fonctions,

-           être capable d’exercer des responsabilités dans les missions qui lui seront confiées,

-           être motivé à se former sur les différentes matières qui pourraient lui être confiées lors de ses interventions dans les autres services administratifs, afin d’atteindre un niveau de polyvalence utile à la fonction.

 

Modalités d’organisation de l’examen

L’examen comporte une épreuve écrite (60 points) et une épreuve orale (40 points).

L’épreuve écrite permet d’apprécier les connaissances théoriques minimales des candidats en matière de législation et dans les matières spécifiques liés à l’exercice de la fonction.

L’épreuve orale doit permettre d’évaluer la personnalité du candidat, à savoir, ses centres d’intérêts, sa sociabilité, sa résistance au stress, son esprit d’équipe, sa stabilité émotionnelle, sa faculté d’adaptation, …, et de s’informer sur ses motivations, à savoir, son intérêt pour la fonction, les besoins et valeurs qu’il cherche à satisfaire dans la vie professionnelle et qui doivent être en adéquation avec le poste proposé.

Il est nécessaire d’obtenir un résultat de 60 % des points au total pour réussir l’examen.

 

Candidatures :

Les candidatures doivent être introduites par lettre recommandée postale avec accusé de réception ou déposée à l’administration communale contre accusé de réception pour le vendredi 24 mars au plus tard, la date de l’accusé de réception faisant foi, à l’adresse de Monsieur le Bourgmestre de la Ville de CHINY, rue du Faing n°10 à 6810 JAMOIGNE.

 

Seuls les candidats ayant répondu dans le délai imparti et produit un dossier de candidature complet seront invités à participer à l’examen.

Pour être complet, le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :

- un certificat de nationalité ;

- un extrait de casier judiciaire modèle 595 ;

- une copie du certificat ou du diplôme ;

- une lettre de candidature motivée ;

- un curriculum vitae.

  

Pour tous renseignements :

Lyse BRAUN

Tél  : 061/325.369

lyse.braun@chiny.be

 

 

	Chiny le 10/02/2023,
Patrick ADAM, Directeur général		Sébastian PIRLOT, Bourgmestre